lunes, 8 de diciembre de 2014

lunes, 22 de septiembre de 2014

COMO HACER UN EQUIPO CAMPEON...

                                       















   
                                             COMO HACER UN EQUIPO CAMPEÓN?
Claro que tienes que tener el material humano, los jugadores, las condiciones, y mucho trabajo. En donde esta el secreto? Primero es armar un equipo fuerte, con Calidad Técnica, Principalmente . Después entramos al vestidor, y ahí es que está el gran secreto. Tengo dicho que usted tiene que conocer uno a uno todos los integrantes en el momento de tu llegada para el entrenamiento. Llegar siempre una hora antes, mirar el rostro de los integrantes del cuerpo técnico, ver si ellos también están concentrados y determinados para el trabajo, si están con alegría para ejecutar todo lo que esta planificado para este día, ir al personal de apoyo, departamento medico, utilero, para saber si ellos están también  con esta actitud para el trabajo, porque es muy importante, que cuando los jugadores lleguen al entrenamiento, puedan observar que todos están con alegría para trabajar, a partir de ahí, usted, mirando uno a uno, usted va detectar en la mirada de ellos, el psicólogo es importante? si es muy importante, pero usted, no puede dejar para tal hora, que el psicólogo cheque este jugador, que se encuentra con la mirada triste, desanimado, etc., Usted tiene que atacar el problema de inmediato , porque en el momento que ellos entran en el campo para entrenar, en el momento que iniciar el trabajo, todos tienen que estar con la mismas ganas para entrenar, este es el primer paso...





Para llegar a ser campeón, usted sueña...e usted tiene que hacer con que este sueño sea el sueño de todos tus jugadores...pero muestre a ellos que no es fácil de transformar este sueño en realidad... existe un precio...e este precio de TITULO es mucho alto para ser pago...e muchos no tienen condiciones de pagar, entonces, se usted no paga...no recibe... la disciplina, el sacrificio, la entrega es mucho mayor...y así es en el fútbol también, se usted quiere disputar el campeonato, solo por participar, es tu problema... Ahora se usted quiere ser campeón... El precio es alto... Y en donde esta el problema mayor para que este pago sea efectuado? Esta en una sola palabra... VANIDAD... Este es el secreto de todo... Usted tiene que hacer con que todos, se sientan importantes, no que sean iguales, porque es otro erro que cometemos, y decimos; todos son iguales... no, no son iguales, uno tiene mas técnica e habilidad, el otro es mas duro en la marca, uno es moreno, el otro blanco, en fin, todo esto usted encuentra...se respeta mucho la individualidad, pero recordar a ellos que todos en el momento del entrenamiento, en el momento del juego, todos tienen que procurar donar la misma parcela , parcela de entusiasmo, de voluntad, de sacrificio... allí es que esta el secreto, pero no es fácil...porque estaremos trabajando en medio a VANIDADES. Y sí usted mirar, usted va observar que los equipos campeones, ellos exactamente tienen un vestidor perfecto en este aspecto. La VANIDAD, es dejada a un lado...Todos saben la importancia que tienen...Todos saben las cualidades que tienen...pero se respetan...respeto a la individualidad en función de una suma colectiva... e es exactamente por sobre esta suma colectiva que va estar la fuerza de un equipo campeón...Así tiene que ser: Vamos para el trabajo, y que la entrada al trabajo sea alegre...y el final mucho mas alegre todavía...porque?
Porque yo hice lo que se planifico...yo Mejore...yo Aprendí...yo Crecí... no es trabajar por trabajar, pero trabajar para crecer...trabajar para mejorar...entonces todos estos detalles son importantes, algunos piensan que es solo ganar, entrenar, bañar, cambiar de ropa, cumplir horario y listo... si el horario siempre es importante, después de la hora, no es la hora... solamente la hora es hora... Entonces, el precio es alto...pero es gratificante...pocos tienen como pagar... pero aquellos que Son Disciplinados, Constantes, Que Trabajen En Equipo y todo lo Que Incorpora El alto Rendimiento...Todo Juego En Equipo Es Un Gran Simulador De Vida, Que Pone a Prueba Los Límites Individuales y El ESPÍRITU COLECTIVO  .... Grande abrazo ... Saludos...











domingo, 8 de junio de 2014

ALGUNOS CONCEPTOS TACTICOS...

                                   
                                     Presento la teoría que fundamenta algunos conceptos tácticos.
1 - Sin táctica el jugador no sabe para donde anda y/o lo que hace, la táctica enseña el camino por andar, con quien e como jugar...
2 - Una de las funciones del técnico es identificar las características de los jugadores para determinar el esquema táctico.
3 - El Director técnico, además de posicionar los jugadores en la cancha, indica los caminos que se tiene que ocupar correctamente.
4 - Colocar las piezas del ajedrez en el tablero no requiere habilidad...mover las piezas para el jaque y mate es lo que hace la diferencia.
5 - En vez de pedir volantes que salgan para el juego...vamos exigir volantes que sepan jugar.
6 - La jugada individual es ejecutada por el jugador...La jugada colectiva es planificada por el entrenador.
7 - Cada sector de la cancha exige una característica especifica, para que el jugador cumpla la función que se determina.
8 - Estamos queriendo enseñar marcadores crear...en vez de enseñar jugadores habilidosos a marcar.
9 - Cuando se hace la misma cosa siempre, se obtendrá los mismos resultados.
10 - El éxito en el fútbol tiene mil recetas...el entrenador debe de creer en una, e con ella conquistar sus jugadores...
 El presing en el juego se hace para correr menos, para economizar esfuerzos, partiendo siempre de una organización compacta: Compacta en zona defensiva, compacta en zona de creación, e lo que pocos entrenadores hacen, compacta en la zona de ataque, por esto la zona de definición tendría que cambiar de nombre, llamándose zona de CORAJE...compactamos bien en zona de seguridad (defensa) compactamos bien en zona de creación (media cancha), pero la mayoría de los entrenadores tienen miedo de compactar en zona de CORAJE, (definición), jugamos con un solo delantero, máximo 2, y/o 3, pero y la incorporación de los laterales? y la llegada de los volantes? los grandes equipos dejan el miedo atrás, como por ejemplo, el Barcelona, que pone mínimo 8 jugadores en zona de definición, la diferencia es esta frase, quien tiene mas CORAJE?
 


                                                     VELOCIDAD EN EL JUEGO.
Capacidad que un individuo presenta para realizar acciones motoras en un tiempo mínimo con máxima eficacia. En el contexto deportivo la velocidad tiene que entenderse como una capacidad motora que al ser desarrollada es fuertemente determinada por el factor genético.
Algunos ejemplos de velocidad:
                                                            


VELOCIDAD DE PERCEPCIÓN - relacionada con la habilidad para procesar estímulos auditivos e visuales, tomar decisiones a partir de una variedad de elecciones dependiendo de la situación.
VELOCIDAD DE ANTICIPACIÓN- relacionada con la habilidad de predecir las posibilidades de avanzar en las lineas de fuerza de algunas situaciones.
VELOCIDAD DE DECISIÓN - relacionada con la habilidad para, después de tener analizado una situación, decidir lo que hacer.
VELOCIDAD DE REACCIÓN - habilidad para reaccionar a una acción y/o estimulo anticipado.
VELOCIDAD DE MOVIMIENTO SIN BALÓN - habilidad para ejecutar acciones sin balón, (desmarques , marcajes, saltos, cambios de dirección etc.).
VELOCIDAD CON BALÓN - habilidad para ejecutar acciones técnicas especificas relacionadas con el juego.
VELOCIDAD ACCIÓN DEL JUEGO - habilidad para tomar decisiones durante el juego, ejecutar en relación con las condiciones técnicas e tácticas, reaccionando correctamente en el tiempo cierto. (Milton Antonio Nunes).
                                                                            

jueves, 29 de mayo de 2014

EL DIRECTOR TÉCNICO Y SU FILOSOFÍA...









Hola amigos... Ustedes ya vieron una orquesta sinfónica? ustedes imaginen el maestro, llegando al pianista e determinando: usted del piano, va para el lugar del violinista, y usted del vio lino, cambie con el pianista, llega para el joven de la flauta y le dice: usted hoy tocara la batería, e allí en medio de la presentación se detiene e determina: Atención, usted del vio lino, Regresa para el piano, usted del piano regresa para el vio lino, e así por delante. Yo entiendo poco de música, ahora con certeza, este concierto, esta obra, esta destinada al fracaso. Porque? porque simplemente mueve sus músicos de lo que saben hacer, para ejecutar algo que para ellos es una sorpresa...Porque estoy hablando esto? Porque así esta nuestro fútbol en América latina, ya pasaron los campeonatos locales, torneo concacaf, copa libertadores etc, y los equipos siguen haciendo cambios tácticos sin fundamento, explotando las características de sus jugadores, determinando a los jugadores a ejecutar otras funciones, inclusive haciendo cambios tácticos de ultimo momento, ustedes pueden decir, nuestra selección es el reflejo de nuestros clubes, la selección juega de la manera que los clubes juegan.












Algunos técnicos buscan anular el rival, y se informan sobre determinados jugadores,  lo que pensamos y decidimos algunos técnicos con la información del adversario que vamos enfrentar, jugadores con una gran potencia, estructura e capacidad física, vamos en busca de información relacionada con las características del rival, tienen un lateral peligroso, que va al frente, un medio creativo con una buena elección de las jugadas ofensivas, etc. y nos preguntamos en donde juegan estos jugadores?? cuales son sus virtudes y deficiencias?, e lo que hacemos? Ojo, víspera de una copa y/o torneo importante, quitamos un atacante y ponemos un jugador de marca para cerrar la salida de este lateral, quitamos otro jugador de características ofensivas, para poner un contención de marca. Así de esta manera no se puede tener éxito, no dará resultados...es esto que me deja inquieto, y se ve en el fútbol brasileño, se ve constantemente en el fútbol Mexicano, los equipos no tienen una definición como equipo, no tienen una definición táctica, las planificaciones de todos los equipos fueron cambiadas, y mas de una vez están siendo cambiadas, y nosotros creemos que todo esta normal, sabe porque? luego dicen por allí: Fútbol es dos volantes mixtos de ida y vuelta, y nosotros tenemos estos volantes...Fútbol es un solo armador, y nosotros tenemos este medio-armador...Fútbol no es necesario mas do que dos atacantes, para que?  Lo digo de nuevo, AL INTENTAR SORPRENDER LOS ADVERSARIOS, NOSOTROS ESTAMOS SORPRENDIENDO A NUESTROS JUGADORES.





Con certeza, en el campo de ataque estos jugadores no saben ejecutar una función que desconocen, a parte que va en contra de sus características. Ademas el VIOLINISTA, no tiene idea de lo que estaría haciendo tocando el PIANO, y el PIANISTA no sabrá lo que estaría haciendo tocando el VIO LINO. Pero, ah, el máster!!! el maestro, el DT, con certeza desde la banca estaría gesticulando, tu, cámbiate al otro lado, etc. Recuerda que en la forma de entrenar, en las fracciones de ejercicios que tenemos en nuestros planes de trabajo, dentro de un estilo ya definido, se forman sociedades, el compañero sabe los movimientos que hace su compañero, cuando el técnico, cambia la función de este jugador a otro sector de la cancha, uno le dice al otro, hola soy fulano, hola mucho gusto, soy ciclando...Por esto, tenga una filosofía, confíe en tu estilo, distribuya correctamente tus jugadores en la cancha, determine funciones, trabaje tu equipo de forma compacta, e con certeza tendrás éxito... 
saludos... gracias...
                                                                                     

viernes, 16 de mayo de 2014

NO ES SUFICIENTE LAS GANAS DE VENCER...SE TIENE QUE TENER ESTRATEGIA...





 Éxito, fama, reconocimiento, gloria, muchos de nosotros luchamos por estos motivos...pero no se hace un buen nombre de la noche a la mañana. Es preciso trabajar mucho, e aunque se tenga tropiezos y quedas, es necesario superar los obstaculos, es preciso tener motivacion, perseverar, insistir, la vida es una constante batalla...empleo, familia, amigos, todos tenemos un status actual, e tambien espectativas en relacion a nuestro futuro, mientras las realidades del destino nos pone a prueba. Ni siempre se puede hacer lo que nos gusta...pero aquel que gusta de lo que hace, e siente orgullo en hacer lo mejor, a cada día va mas lejos. Existen momentos de calma e momentos agitados, de decisión, en que solo la buena intención no es suficiente...es cuando la vida nos cobra coraje, valentía, creatividad e un inigualable espíritu de lucha...




Los tiempos cambian, vienen nuevos desafíos e nuevos objetivos, los guerreros miran en los ojos del futuro, sin miedos e sin arrogancias, pero con la confianza de quien esta listo para el combate. Vivir es tambien estar preparado para situaciones dificiles, el modo de como encaramos estas dificultades es que hace la diferencia. A veces nos preguntamos, como afrontar los cambios radicales que se nos presenta delante de nosotros? Como luchar sin dejar atras valores fundamentales? e mas, como saber la medida exacta a ser tomada, en el momento correcto?




 Lo increíble es que justamente delante de las situaciones adversas, muchos vuelven a descubrir lo que tienen de mejor, la ética, la amistad, e la capacidad de crear nuevas estrategias fundamentadas en la experiencia, el talento para promover alianzas deportivas, el espíritu de liderazgo, la conciencia de la fuerza que reside en el verdadero trabajo en equipo. Todo esto pasa cuando las circunstancias exigen, cuando se sabe que existe un objetivo mayor a ser alcanzado. Claro que no es fácil abandonar hábitos, costumbres, no es fácil adaptarse a los nuevos medios, y/o usar recursos al cual no estamos familiarizados, pero un verdadero profesional sabe que el pesimismo y la inseguridad solo estorban, aunque la amenaza venga de varios lados, con agilidad, fuerza e determinación podremos alcanzar los resultados.


La combinación de energía e inteligencia, así como el equilibrio entre la razón e la emoción son fundamentales para el éxito. Es una sensación extremamente agradable llegar al final de una etapa con la conciencia del deber cumplido, obtener la consagración, el respeto de todos, el reconocimiento de los compañeros, la admiración de las personas que amamos, escuchar el proprio nombre con orgullo, aquel orgullo de quien visualizo en los obstáculos, la oportunidad de crecer, el orgullo de quien supo enfrentar las turbulencias de la vida e vencer. Gracias a todos por seguir el Blog...
 Punto importantisimo, en la lengua teatral, se dice marcacion, de acuerdo que una de las funciones de un director de una obra de teatro es la de hacer la marcacion de sus actores, porque se no existe una buena reparticion, por mejor que sea la obra, por mejor que sean sus actores, ella estara destinada al fracaso...
imagine los actores de un lado a otro improvisando, lo mismo se aplica en el futbol, el entrenador es el director de una pieza, e que el tiene que hacer una buena marcacion de sus jugadores, marcacion de posicionamiento en nuestro caso, Para mi en una idea clara del futbol, en mi concepto, el mejor sistema es el que ocupa mejor todas las zonas del campo, racionando asi el gasto fisico del jugador que tanto nos preocupa a los directores tecnicos, Iniciando desde los atacantes la correcta distribuicion, E lo que se ve? Otro dia mirando un juego, y por una cuestion de principios no digo cual equipo, inicio con 3 atacantes, pero muy cerca uno del otro, provocando la facilidad en la marcacion del rival, estos son 3 delanteros amontonados, estos son 3 delanteros sin estar bien distribuidos, esto es una pieza de teatro destinada al fracaso, entonces si usted tiene 3 delanteros, haga la marcacion correcta e usted tendra la condicion de realizar un buen juego por estar bien distribuido...
Balon de un lado con un atacante, trabajo en sociedad, c/ lateral, medio y extremo, el otro extremo, espera abierto, si la jugada se define en profundidad, entonces el atacante opuesto entra en diagonal para la conclusion, ahora se la jugada esta todavia indefinida, el aguarda abierto, para que el balon sea apoyado con el cotencion, e este hace una virada al extremo, estando abierto tendra la oportunidad de no tener una marca cercana, teniendo el balon de frente e dar asi profundida a nuestro equipo, desde que el jugador tenga las caracteristicas correctas...
 No podremos poner en cancha para ver lo que va pasar, e despues decir, 3 atacantes no resulto...usted tiene que hacer con que de cierto...es una obligacion del tecnico hacer con que funcione...ENTRENE...
Cuando dirigi sub15 del Atlante me preguntaron, si con 3 atacantes esta equipo no quedaria vulnerable?
Amigo, si este equipo en la hora que tiene que retornar e compactar en nuestra cancha, los 3 delanteros no  cumplen con la determinacion del tecnico, este equipo estara vulnerable, existe otra afirmacion, dicen solo 3 hombres de media cancha, este equipo sera fragil, Afirmo otra vez, si estos 3 atacantes adopten esta postura de amontonados adelante, y/o no hagan el retorno hasta la mitad de la cancha para compactar, este equipo estara vulnerable, Ahora observen bien cuando un equipo defiende en su cancha de forma compacta, no existira medio vulnerable, este equipo tiene los 3 jugadores de medio campo, e mas los 2 extremos que retornan ocupando el espacio e colaborando en la transicion defensiva, este es el detalle, este es uno de los aspectos...Segundo aspecto, cuando este equipo se posiciona en ataque, e ai viene la otra observacion, lo importante es que este equipo este siempre compacta, A PARTIR DEL MOMENTO QUE ELLA ESTE COMPACTA, ELLA NUNCA PERMITIRA QUE EXISTAN LOS ESPACIOS, ahora para que tengamos esta formacion,  los jugadores tienen que tener las caracteristicas, principalmente cuando tengamos que retornar para defender, los jugadores tienen que tener la caracteristica para executar esta funcion, no podremos poner jugadores pesados para retornar e cerrar los espacios adentro de nuestro terreno de juego en defensa, estos jugadores tienen que tener velocidad, para que con la recuperacion del balon ellos puedan llegar rapidamente al frente conformando asi los 3 atacantes. Asi que podremos tener 3 atacantes, 3 hombres de medio, desde que se determine funciones e se cobre de que estas funciones sean executadas por el jugador, teniendo asi un equipo equilibrado, compacto, tanto en ataque cuanto en el sector defensivo. Gracias. ( DT. Valdir Espinosa) -  Milton Antonio Nunes zico.